当了 CEO,很多人就不学习了。
觉得自己已经到顶了,没什么好学的。
其实 CEO 越往上走,越要学。
市场在变、技术在变、团队在变,不学的人,很快就跟不上。
CEO 的学习,不是为了拿文凭,是为了让公司不掉队。
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🚀 每天留一小时输入
CEO 的时间很紧,但每天留一小时学习,是必须的。
看一本书、读几篇文章、听一段行业分享,都行。
这一小时,是 CEO 给自己充电的时间。
不充电的 CEO,迟早会把公司的老本吃光。
学习的内容,不用贪多,每天弄懂一个新东西就行。
🚀 向同行学别闭门造车
同行是最好的老师。
看看同行在做什么、做得好的地方在哪、踩过哪些坑。
参加行业聚会、加入企业家圈子,多和同行聊聊。
聊一次,学到的东西可能比看十本书还多。
别怕同行是竞争对手,互相学习,才能一起把行业做大。
🚀 向团队学别端架子
CEO 不是什么都懂,团队里藏着很多高手。
技术不懂,问技术负责人;市场不懂,问销售负责人。
放下架子向团队学,团队反而更服你。
一个什么都装懂的 CEO,团队迟早会失望。
一个肯学的 CEO,团队才愿意跟着他走。
🚀 学了就要用出来
学了一堆东西,不用出来,等于白学。
每学到一个新办法,马上想一想:能不能用到自己的公司上。
能用的,马上试一试;不能用的,先记下来。
学以致用这四个字,是 CEO 学习最实在的检验标准。
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具体参考文章:本站Wise教程
CEO 的学习,是一辈子的事。
每天留一小时输入、向同行学、向团队学、学了就用,这四件事做到了,CEO 就永远不会掉队。





